Informe Affaires juin 2018

INFORME AFFAIRES, Le MENSUEL économique d’ici • JUIN 2018 •  29 l’ensemble de la province. De 2021 à 2026, selon les prévisions de l’Institut de la statistique du Québec, le Sague- nay–Lac-Saint-Jean ne pourra plus compter que sur l’arrivée de nouveaux résidents en provenance d’autres régions ou pays, puisque les décès surpasseront les naissances. Seule exception, la MRC du Fjord-du-Sague- nay devrait enregistrer une croissance de sa population non seulement plus élevée que celle de la région, mais aussi que celle du Québec. « Le vieillissement de lamain-d’œuvre est plus prononcé qu’ailleurs. Toutes les mesures qui auront pour effet d’accroître la productivité, l’automa- tisation, seront bienvenues », croit Mme Routhier. L’économiste cite en exemple Produits forestiers Résolu, qui devra pourvoir 800 postes dans la région d’ici 2021. La moyenne d’âge des employés de ses usines se situe autour de 57 ans. Dans le domaine de la main-d’œuvre, Desjardins sou- ligne les initiatives déployées dans la région pour attirer et retenir les tra- vailleurs. Emploi Quant au marché du travail, la crois- sance de l’emploi devrait se pour- suivre d’ici 2019, mais également à un rythme moins soutenu. Le taux de chômage devrait rester en baisse. La hausse des emplois est notamment liée aux investissements prévus dans les différents secteurs de l’économie. Inf. :https://www.desjardins.com/ ressources/pdf/18SLSJ-f.pdf?res- Ver=1526058335000 Études Régionales, Région administrative du Saguenay–Lac-Saint-Jean. Desjardins, mai 2018. 710D06-17 710D06-18