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en collaboration avec Ginette Salvas de l’École
internationale d’étiquette et de protocole
www.agencelinelavoie.com
info@informationlavoie.com
ÉTIQUETTE EXPRESS INTERNATIONAL
LES MALADRESSES QUI TUENT EN AFFAIRES
Une impolitesse... et une promotion ou un contrat peut vous passez sous le nez. Voyons comment mieux faire pour
éviter des situations ambigües et déplaisantes.
Votre CV peut être impressionnant mais cela ne suƒt pas. Qu’en est-il de vos manières?
Passeriez-vous le test du 5 à 7 ou de la rencontre au restaurant? Pas question de faire aŠaire avec un rustre et encore
moins de l’embaucher.
Le savoir-faire est un atout majeur et ce, dans tous les pays du monde.
Voici les maladresses qui tuent :
• Annuler un rendez-vous à la dernière minute.
• Monopoliser la conversation.
• Négliger les bonnes manières au restaurant.
• Négliger de donner suite à un rendez-vous.
• Ignorer les codes du savoir dire au téléphone.
• Ignorer l’orthographe dans les courriels.
• Éviter de présenter les gens.
• S’empiffrer lors des cocktails.
• Réseauter avec ses amis lors des cocktails.
• Tutoyer les gens sans discernement.
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MIEUX COMMUNIQUER
dans votre milieu professionnel
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À l'intention des secrétaires, adjointes, assistantes, collaboratrices
et personnel de soutien administratif
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DÉMARRAGE D’ENTREPRISE
Hé bien, ça y est! Vous avez trouvé l’idée du siècle et vous désirez
démarrer une entreprise, mais vous n’êtes pas à l’aise avec les lois régis-
sant le démarrage d’entreprises. Voici quelques points de départ pour
bien démarrer votre entreprise.
Premièrement, il faut choisir entre une entreprise enregistrée ou
incorporée.
L’entreprise enregistrée sera le prolongement du ou des individus qui
la créent. Donc, l’impôt sera calculé selon le revenu total du ou des
individus au taux des particulier (35%-50%). Il n’y aura pas de
dépenses de salaire dans l’entreprise car il s’agira de prélèvements, qui
ne diminuent pas le revenu imposable.
Si vous choisissez l’incorporation, cela veut dire que l’entreprise
deviendra une entité légale distincte des actionnaires. Le principal
avantage est celui où les actionnaires peuvent se verser un salaire
donc, diminution du revenu imposable.
Les taux d’imposition pour une entreprise sont également plus bas,
soit d’environ 20%. Toutefois, il faut compter des dépenses supplé-
mentaires : les frais d’incorporation qui sont d’environ 1 500$ et la
préparation des états financiers signés par un expert-comptable qui
peuvent varier entre 1 000$ et 2 000$, annuellement. Cependant,
l’économie d’impôt peut facilement être absorbée par les frais supplé-
mentaires.
Deuxièmement, les inscriptions aux taxes et remises gouverne-
mentales.
Pour les taxes, il faut déterminer si vos revenus annuels dépasseront
30 000$. Si tel es le cas, il faut s’inscrire, et ce le plus rapidement
possible, au plus tard durant le mois où ce montant de revenu est
atteint. Cependant, il est préférable de le faire au début du mois car
vous pourrez réclamer vos intrants dès le départ, sur des dépenses qui
sont souvent plus abondantes en période de démarrage.
Pour les remises gouvernementales, il faut déterminer si nous aurons
des employés qui travailleront pour notre entreprise et si c’est le cas, si
on aura des employés, vous devrez vous inscrire avant la première
période de paie. Enfin, il ne faut surtout pas oublier de s’inscrire à la
CSST.
Troisièmement, ouvrir un compte de banque distinct.
En effet, trop d’entrepreneurs ne font pas la différence entre les
revenus de leur entreprise et leurs revenus personnels. Il faut que les
revenus de l’entreprise soient déposés au complet et les dépenses pour-
ront être payées avec ces revenus ou par des mises de fonds de
l’entrepreneur si les revenus sont insuffisants pour payer les dépenses.
Finalement, il est primordial de se trouver un bon expert-comp-
table.
Travailler avec un expert-comptable (CA-CGA-CMA) garantira à
l’entrepreneur des services de qualité. En effet, l’expert-comptable doit
suivre une formation continue, rendre des comptes à son ordre
régulièrement et être assuré contre les erreurs et omissions. Cette
personne deviendra le collaborateur idéal pour votre projet.
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