CENTRE DE GÉOMATIQUE DU QUÉBEC
MIEUX OUTILLÉ
POUR REMPLIR
SA MISSION
Le Centre de géomatique du Québec
inaugurera bientôt ses nouveaux lo-
caux situés dans un bâtiment en voie
d'être certifié LEED ayant nécessité
des investissements de 2,4 M$. Re-
connu depuis 1998 comme un centre
de transfert de technologie, le Centre
géomatique du Québec est affilié au
Cégep de Chicoutimi. Sa mission:
améliorer la performance des entre-
prises.
« Nous voulons inaugurer nos nou-
veaux locaux en août ou en septem-
bre, affirme Josée Dallaire, directrice
du Centre, nous avons aussi investi
dans notre parc technologique. Nous
sommes désormais le seul centre au
Québec, mais aussi dans l'est du Ca-
nada, à disposer d'autant d'équipe-
ment de pointe en géomatique ». Ces
nouvelles acquisitions viennent ren-
forcer la capacité de recherche du cen-
tre et augmenter sa capacité à
soutenir ses clients et ses partenaires.
Le but de la géomatique consiste tou-
jours à jumeler la géographie et l'infor-
matique afin de développer des cartes
intelligentes et interrogeables.
Depuis 2006, le centre utilise des
drones (avions téléguidées) pour re-
cueillir de l'information. « Depuis le
début, nous savons que c'est un
moyen d'avenir, car les drones nous
permettent de réaliser des missions
plus risquées, telles que survoler un
feu de forêt ou recueillir la toxicité
d'un panache de fumée », indique
Mme Dallaire.
De plus, le centre est en voie de deve-
nir le premier bâtiment LEED de la ré-
gion du Saguenay-Lac-Saint-Jean. « Ce
n'est pas rien, c'est de l'innovation. Le
bâtiment qui abrite le centre est 30 %
plus efficace qu'un bâtiment ordinaire.
Il faut des spécialistes pour y arriver.
Ce projet nous a permis de contribuer
au développement d'une nouvelle ex-
pertise dans la région », témoigne Yan-
nick Harvey, régisseur général au
Cégep de Chicoutimi. Une certifica-
tion LEED entraîne un nombre incalcu-
lable de particularités visant à réduire
l'empreinte écologique du bâtiment.
Dans le cas présent, il a même été
convenu d'utiliser l'eau de pluie pour
nettoyer le bâtiment, ce qui fait qu'un
système de tuyauterie a été installé en
parallèle pour alimenter la cuve du
concierge.
« Le nouveau bâtiment nous amène
une meilleure visibilité puisque nous
avons maintenant pignon sur rue »,
souligne Mme Dallaire. En effet, les lo-
caux du Centre de géomatique du
Québec étaient auparavant dans le
Cégep de Chicoutimi.
Lévis Larouche, le président du Centre de géomatique du Québec devant le nouveau bâtiment.
(Courtoisie du Centre géomatique du Québec)
La Stratégie MigrAction est une
stratégie globale d’intervention visant
l’atteinte d’un bilan migratoire positif des jeunes.
Trente-six partenaires
s’unissent autour d’une même cause :
PERMETTRE AUX JEUNES DE MOINS DE
35
ANS
D
’
OBTENIR TOUTES LES CONDITIONS NÉCESSAIRES
POUR S
’
ÉTABLIR AU
S
AGUENAY
-L
AC
-S
T
-J
EAN
.
Plusieurs actions locales et régionales ont été mises
en place depuis 2004. En voici quelques-unes
qui pourraient toucher votre entreprise :
Mentions MigrAction
MigrAction Saguenay–Lac-Saint-
Jean travaille au quotidien avec
les partenaires du milieu à faire du
Saguenay–Lac-Saint-Jean une ré-
gion compétitive et attrayante
pour les jeunes.
Nous ne sommes pas les seuls à mettre en place des mesures
ayant une incidence directe sur l’établissement et la rétention
des jeunes. L'initiative Mentions MigrAction est une récom-
pense offerte aux organismes et entreprises qui innovent en
se dotant de mesures qui les démarquent des autres et qui
donne le goût aux jeunes d’intégrer leur rang.
Les entreprises qui se distinguent dans l’une des mesures sui-
vantes obtiennent différentes visibilités, dont une capsule té-
lévisuelle gratuite, dans l’un de ces secteurs :
Mesures liées à l'entrepreneuriat et à la participation
citoyenne
Mesures favorisant la conciliation travail-famille et/ou
études-travail.
Mesures d'accueil
Mesures incitatives financières
Les entreprises intéressées ont jusqu’au 23 septembre
pour s’inscrire : www.migraction.ca
Bourses entrevues
Un jeune de l’extérieur désire obtenir une entre-
vue d’embauche au sein de votre entreprise?
Informez-vous sur nos bourses entrevues
info@migraction.ca
Encouragez les jeunes à travailler au sein
de votre entreprise et à venir s’établir au
Saguenay–Lac-Saint-Jean!
Missions MigrActives
Afin de représenter la région et de recruter
de la main-d’œuvre, MigrAction Sague-
nay-Lac-St-Jean a développé une foule de
concepts afin de rejoindre les jeunes de
l’extérieur (Kiosques, rencontres ciblées, visite
dans des établissements scolaires, etc.).
Vous avez des emplois à combler? Vous aime-
riez développer de nouvelles stratégies? Faites-
le nous savoir afin que nous puissions vous
aider lors de l’une de nos prochaines missions!
www.migraction.ca
2155, rue de la Peltrie, Jonquière
418-547-2102 poste 236
122F08-11
Andrée Boulanger